Más de 3.880 personas han participado en los proyectos de Empleo de Cruz Roja en Huelva en el último ejercicio.
Cruz Roja Huelva ha reconocido este martes la labor de 14 empresas onubenses que se han distinguido en el último año por colaborar con la Institución humanitaria para apoyar a personas en situación de vulnerabilidad, a través de diferentes iniciativas y proyectos, como el Plan de Empleo.
El homenaje se ha realizado de manera simultánea en las ocho provincias andaluzas, con sendos actos institucionales en los que Cruz Roja ha hecho entrega de una figura conmemorativa a cada empresa como premio a su «compromiso social» en la creación de «oportunidades que cambian vidas» a miles de personas en la comunidad.
De este modo, Cuna de Platero, Greenmed, Atlantic Copper, Prezero, Papelería Bonanza, El Jamón, Domus, La Recalá, GLS, Punta Umbría Turística Barceló Punta Umbría, La Grosera, SAT El Dorado, Hotel Playa Canela (Hoteles Playa Senator) y Hotel Occidental han sido las empresas onubenses galardonadas este año por su compromiso para contribuir a mejorar la vida de quienes lo tienen más difícil para acceder al empleo.
La alcaldesa de Huelva, Pilar Miranda; el delegado de Empleo de la Junta en Huelva, Juan Carlos Duarte; así como los representantes de las empresas y de otras instituciones han acompañado a la presidenta de Cruz Roja Huelva, Patricia Mauri, en este acto cuyo objetivo es destacar la «importancia» de las alianzas con el tejido empresarial y con otros agentes sociales, para «multiplicar el impacto social de la actividad voluntaria».
Mauri ha destacado la «importancia» de valorar «la implicación las empresas onubenses en la generación de oportunidades al tender la mano a Cruz Roja para posibilitar la formación y la inserción laboral de personas en situación de dificultad, un esfuerzo compartido que marca un antes y un después en el camino de muchas personas».
La presidenta ha agradecido «la solidaridad de estas empresas que representan a todas las que cooperan con nuestra organización y demuestran su apuesta por el valor, la aptitud y el presente y el futuro de quienes lo tienen más difícil».
«Todos los cursos, todas las horas de prácticas, todas las acciones de colaboración entre Cruz Roja y las empresas son vitales, porque personas como Lidia, Juan, Carlos, Leila, Ana y tantos otros que sufren historias de desempleo de larga duración, cargas familiares, imposibilidad de acceder a formación y otras muchas situaciones, acuden a Cruz Roja para buscar oportunidades, y el equipo y el voluntariado trabajamos para crear alianzas impagables con estas empresas que nos ayudan a dejar a atrás esas historias de dificultad», ha señalado Mauri.
DATOS DE CRUZ ROJA
Más de 3.880 personas han participado en los proyectos de Empleo de Cruz Roja en Huelva en el último ejercicio, recibiendo orientación personalizada y en grupo, así como acompañamiento en materia laboral, gracias a un equipo conformado por 19 personas, que trabaja en 13 puntos de atención y recibe el apoyo de más de 3.600 horas de colaboración voluntaria. Este equipo ha logrado la colaboración de 286 empresas onubenses y la creación de 609 alianzas que han hecho posible la inserción de 538 personas.
Sobre este mapa de situación, además de agradecer la solidaridad del sector empresarial onubense, Mauri también ha reconocido «el trabajo, la entrega y el esfuerzo realizado con el corazón» del equipo del Plan de Empleo de Cruz Roja con la meta de «crear y mantener esa unión entre las empresas participantes que posibilita responder a las exigencias del mercado laboral y a las necesidades de las personas en desempleo».
El reconocimiento a las 14 empresas colaboradoras de Cruz Roja Española en Huelva es una iniciativa del proyecto ‘Reto Social Empresarial para la inserción laboral: Alianzas’, enmarcado en el Programa Operativo de Inclusión Social y Economía Social (Poises)cofinanciado por el Fondo Social Europeo a través del Ministerio de Trabajo y Economía Social y el Fondo Social Europeo (FSE).